Запорожская область увеличивает число рабочих мест

Центр занятости Запорожской области работает в Мелитополе с июля прошлого года. В настоящее время у него на освобожденных территориях региона открыты 15 отделений.

Начальник Центра Ирина Дьяченко говорит, что около года назад в регионе сложилась ситуация серьезного дефицита рабочих мест. Но уже сейчас все сильно изменилось. И в Мелитополе, и в других городах потребность в кадрах растет — открываются новые предприятия, развивается система государственного управления. По итогам первых месяцев текущего года число поданных в службу вакансий от работодателей превышает число соискателей, которые обратились за трудоустройством.

— Запорожская область прошлой весной оказалась в непростой ситуации, когда многие предприятия остановились, закрылись. Люди остались без работы и средств к существованию. Первая наша задача была создать Службу занятости в Запорожской области, чтобы люди могли обратиться туда.

В прошлом году, с июля по декабрь, к нам обратились более 14 тысяч соискателей и 897 предприятий Запорожской области, которые подали около 6 тысяч вакансий. Никогда ничего подобного не было — настолько возросла потребность в кадрах. Год назад месячная база вакансий у нас составляла около 500 единиц. Сейчас же подается около 2 тысяч вакансий в месяц.

Хочу сказать, что нам не хватает квалифицированных кадров. Большей частью требуются бухгалтеры, юристы, IT-специалисты, педагоги, медработники. Это те категории, по которым в регионе чувствуется профессиональный голод.

— Скольких людей, которые к вам обратились, вы уже смогли трудоустроить?

— В прошлом году мы трудоустроили 4,5 тыс. человек. Тем, кому не могли предложить постоянное место работы, предлагали общественные работы. Мы заключали договора с предприятиями, на которых создавались дополнительные рабочие места. Работодатель заключал договор с наемным работником, которого мы к нему отправили — и мы компенсировали работодателю заработную плату за этого человека размере 20 тысяч рублей в месяц. В основном это неквалифицированный труд. Это и операторы компьютерного набора, и курьерская доставка. В таких работах у нас в 2022 году приняли участие 8 958 человек. Мы выплатили людям за 2022 год 232 млн рублей. Это была большая помощь. И работодателям тоже, которым было тяжело начинать работать заново, с нуля. Эта программа есть и на сегодняшний день, она продолжает работать.

— Временные рабочие места могут становиться постоянными?

— Можно сказать, что это были и вложения в развитие промышленности. Очень многие после общественных работ устроились на те же предприятия на постоянное место работы. Работодатель узнал человека, его работоспособность — и на предприятии было созданы новые рабочие места.

— Как обстоят дела в этом году?

— Год только начался, но у нас уже есть заслуги. От соискателей к нам обратились более 3 тысяч человек. На постоянную работу мы трудоустроили уже 771 человека.

Но в этом году мы уже начали присваивать статус безработного, если не подобрали соискателю подходящую работу за 10 дней со дня обращения. И назначаем пособие по безработице. Люди, которые ищут работу, могут потратить деньги на поиск работы. Минимальное пособие по безработице составляет 1,5 тыс. рублей. Оно назначается, если человек давно не работал и не может предоставить документы с последнего места работы. Максимальное пособие, если соискатель только что уволился и предоставил справку о зарплате с последнего места работы, составляет 12 792 рубля. Но больше этой суммы мы не сможем платить, какая бы высокая зарплата у него раньше ни была.

Планируем в этом году начать переобучение безработных, запустить программу повышения квалификации. Многие люди, которые к нам обращаются, долгое врем не работали, и им нужно повысить квалификацию, чтобы они могли найти себе работу. Есть люди, которые просто хотят получить новую профессию.

Мы будем изучать потребности рынка труда — кто больше востребован. Будем заключать договоры с учебными заведениями.

— Наверное, это будут специальности, которые не требуют длительной подготовки?

— Конечно, это могут быть продавцы, станочники, операторы компьютерного набора.

— Какова сейчас динамика на рынке труда региона?

— К нам обращается много государственных учреждений — министерства, учебные заведения. С каждым днем открываются новые промышленные предприятия. Мы проводим экскурсии на предприятиях и для людей, которые ищут работу, и для студентов, чтобы они посмотрели производства. Когда люди видят своими глазами, что производится, на каких станках, какие там условия труда, — тогда у них складывается конкретное представление. Очень многие люди после того, как увидят все своими глазами, начинают испытывать заинтересованность и трудоустраиваться. Молодые люди уже представляют себя наладчиками станков с программным управлением, технологами, инженерами. Бизнес начинает расти, становиться в полный рост и работать в полную силу.

— В регионе есть сезонные колебания спроса на рынке труда?

— Он скорее характерен не для городов, а для сельской местности. Там зима — всегда застойный период. А сейчас начнется весна — это посевная, потом сбор урожая. Работы будет много. Будут востребованы трактористы, комбайнеры. Конечно, это сезонная работа. Но она у нас всегда хорошо оплачивалась, потому что это тяжелый труд. Люди и ночью в полях собирают урожай, если надо: завтра пойдут дожди — значит, сегодня надо сохранить урожай, собрать его.

Летом также начинают работать детские лагеря, базы отдыха. В прибрежной зоне открываются магазины, заведения общепита. Будут нужны продавцы, повара, кондитеры, бармены, дворники, горничные. Это будет большой спектр профессий. И работодатели всегда обращались к нам за помощью.

— А вы обращаетесь за помощью к коллегам из других регионов России?

— Мы сотрудничаем с симферопольским центром занятости, потому что обмен опытом очень важен. Мы только начали работать, никогда не поздно чему-то научиться. Нас курирует Тамбовская область, которая нам очень помогает.

— А услуги предоставляются только жителям Запорожской области — или любой гражданин России может к вам обратиться?

— К нам обратиться может любой. Но для того, чтобы соискателю был присвоен статус безработного и назначено пособие, нужен паспорт Российской Федерации с регистрацией в Запорожской области. Более того, если человек прописан в Мелитополе или Мелитопольском районе — он может обратиться только в мелитопольский центр занятости. А если регистрация в Веселом — он должен обращаться в веселовский центр занятости. А за поиском работы, просто как соискатель, может обратиться любой человек в любое подразделение.

— То есть если кто-то захочет переехать в Запорожскую область из другого региона, он может с вашей помощью подыскать себе здесь подходящую работу?

— Да. Мы зарегистрируем человека как соискателя. В наших интересах помогать людям.